Dans une optique d’accessibilité et de transparence, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.
Expert de l’informatique et du digital à 360°, le Groupe OCI accompagne les entreprises sur toute la France.
Fortes d’une organisation par pôle d’expertises, les équipes du Groupe OCI réalisent au quotidien des projets autour du cloud, la cybersécurité, le réseau, les télécoms, les applicatifs de gestion, le web ou encore le collaboratif.
Animé par le goût de l’aventure humaine et l’innovation, le Groupe valorise le développement professionnel de chaque personne au sein de l’entreprise.
Du digital OUI, mais des HUMAINS avant tout !
Expert en services IT depuis plus de 40 ans, et riche de ses 200 collaborateurs, Iliane est une entité dans laquelle la proximité, la réactivité, et l’expertise sont nos 3 mots d’ordre.
Nous sommes des hommes et des femmes dans une entreprise à taille humaine qui veulent gagner et maintenir la confiance de leurs partenaires, et de leurs plus de 3500 clients.
Missions :
Dans le cadre du développement de notre équipe Support & Supervision, nous recherchons un Administrateur Systèmes et Réseaux pour notre agence de Saint Herblain en contrat CDI.
Rattaché à Cédric, Responsable du pôle Gestion des incidents, vous travaillerez au sein d’une équipe d’une quinzaine de personnes.
Votre mission, si vous l’acceptez :
L’activité est rythmée du lundi au vendredi entre 08h et 18h sur la base d’un planning établi.
Votre profil :
Expertise : Informatique / Support / Sauvegarde / Réseaux / Serveurs / Sécurité / Travail collaboratif / Communication
Ce que nous vous proposons en nous rejoignant :
Et d’autres avantages tels que :
Intégration : Votre arrivée chez nous débutera par une immersion dans votre agence de Nantes.
Au programme : visite des locaux ; présentation des équipes, du Groupe OCI et des différents services ; prises en main et découverte des outils.
Vous bénéficierez d’un programme d’intégration de plusieurs semaines afin de vous accompagner au mieux dans la prise de poste.
Votre recrutement :
1. Un premier échange téléphonique avec Audrey, Chargée RH (30 minutes).
2. Un second échange avec Cédric, Responsable du pôle
3.Transmission de la proposition d’embauche.
4. Bienvenue dans l’Aventure OCI
Si votre profil ne correspond pas en totalité aux critères du poste, pas d’inquiétude !
Postulez et nous étudierons votre candidature.
Pour plus d’informations sut notre culture d’entreprise direction notre site http://rendeznousmeilleurs.fr
Conformément à nos valeurs, le Groupe OCI favorise l’égalité des chances : Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi. La diversité au sein du Groupe est un de nos enjeux majeurs car elle est source d’innovation et de performance.